昆士兰大学人力资源专业入学要求高不高

人力资源学士专业描述：人力资源管理，是在经济学与人本思想指导下，通过对组织内外相关人力资源进行有效运用，满足组织当前及未来发展的需要，保证组织目标实现与成员发展的最大化。指出人力资源专业关注所有和管理学有关的领域，课程包括了人力资源管理简介、雇佣关系研究、人力管理学、组织设计和管理、劳资纠纷调节、人力资源管理战略学、人力发展、劳资谈判、绩效管理等等。

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昆士兰大学人力资源专业的入学要求如下：

一：昆士兰大学人力资源专业本科入学要求：

1.英语预科：雅思6.5分且写作不低于6分且2年内有效或托福笔考570分（写作不低于5分）或机考237分（写作不低于4.5分）且2年内有效。

2.学历要求：高中毕业且数学成绩优秀。

二：昆士兰大学人力资源专业硕士入学要求：

语言要求：雅思6.5分，阅读与写作不低于6.0分。2年内有效或托福笔考570分（写作不低于5分），机考237分（写作不低于4.5分）；2年内有效

学历要求：本科毕业或所有本科专业GPA要求最低4.75分（7分满）或或商学硕士，GPA要求最低4.75分（7分满）或本科为商学专业的学生，所学专业不能和本科所学专业相同

【小编总结】：昆大是被誉为“澳大利亚常青藤名校”的Group of Eight联盟成员之一，同时也是世界21大学联盟成员之一，其科学研究的经费及学术水平在澳大利亚的大学之中始终位居前三名，在学博士生的人数最多，其人力资源专业的申请条件不是很高，是您澳洲留学最佳的选择之一。

昆士兰大学人力资源专业排名情况如下：

昆士兰大学人力资源管理专业（商业大方向）-2年制专业世界排名

就业前景：

人力资源管理专业毕业的学生的就业前景广泛，可在法律公司、贸易协会、雇员协会、各级政府、人力资源咨询公司等领域寻找到良好的职业发展前景。

昆士兰大学人力资源专业是一个十分不错的专业，而且该校所获得的荣誉也十分不错。

荣誉如下：

荣誉昆士兰大学提供的学位获得“澳大利亚资格认证体制”的认可

荣誉：在2008年的“优秀大学指南”中，昆士兰大学再次荣获昆士兰州第一。

荣誉：全球前50名—QS世界大学2010年排名;

荣誉：全球排名前1%的大学–《泰晤士报》高等教育大学2011年排名;

荣誉：达到世界一流标准的科研领的数量在澳大利亚所有大学里名列第一—2010年澳大利亚优质科研评估(ERA);

荣誉：在2010年上海交通大学的世界大学排名中，名列亚太地区第11位和全球第108位;

荣誉：科研密集型的大学组成的八校集团联盟的创立成员。这一联盟确保澳大利亚的高等教育机构的确达到了世界一流的水准;

荣誉：全球Universitas 21的成员。这个联盟建立了国际标准，让留学生能够成为真正的全球公民，从而提高大学输出人才的质量。