一般情况下,澳大利亚留学生找工作最常想到的就是翻报纸或登陆求职网站投简历,这种让雇主挑选的被动求职方式往往因为求职者众多,容易让简历石沉大海。
找兼职途径介绍:
一、致电或登门拜访雇主:
所谓Cold Calling,就是指求职者给潜在雇主打电话询问是否有职位空缺。虽然这类求职方法的成功率不高,但通常因为“无竞争”的优势,容易获得良好效果。除了打电话,求职者也可以携带简历直接登门造访,毛遂自荐,将自己直接推销给雇主。
二、通过人际关系网找工作
有调查显示澳洲80%的职位从未刊登过招聘广告,只是通过人际网络的推荐而消化掉这部分职位空缺,这相当大的一部分职位空缺也形成了一个所谓的隐形劳力市场。在这种就业环境下,和当地人相处融洽,建立自己的人际关系网就显得非常重要,“在家靠父母,出门靠朋友”的生存法则在澳洲同样适用。
三、从义工开始接触澳洲职场
对于很多留学生和新移民由于没有本地工作经验而找不到工作的苦恼,建议大家在时间和精力允许的情况下,适量参与一些机构或者社区的义工工作。
做义工的机构通常都会乐意做你将来求职的推荐机构,并且该机构的经理或决策人也会是你推荐人的最佳人选之一。因此,留学生们不要小看短期的义工工作经验,澳洲雇主们很注重所聘用员工的道德品行,也更注重他们的团队合作能力和本地经验,而这些都能通过义工工作获得。