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澳洲人力资源
/ 悉尼科技大学人力资源管理专业
项目背景
`更新时间:2022-04-17
专业介绍
悉尼科技大学人力资源管理专业侧重培养学生对当代人力资源管理问题的专业知识和技能；本专业课程是人力资源管理专业人士寻求更深层次知识和技能的最佳选择；本专业硕士侧重帮助学生对人力资源管理，雇佣关系以及组织行为学的理解；本专业为学生提供商业和人力资源管理问题的全面理解，并使学生拥有在人力资源管理方面的专业技能。
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世界排名
2020年
101
2019年
101
2018年
51
2017年
51
语言要求
类型
雅思
托福
PTE
Listen
6
--
--
Speak
6
--
--
Read
6
--
--
Write
6
21
--
总分
6.5
79
58
学术要求
本科任何专业+至少2年相关工作经验（需同时提交工作证明和CV）
课程设置
|
第一年
|
CREDIT POINTS
|
SUBJECT CODE
|
|
AUTUMN SESSION
|
||
|
Managing, Leading and Stewardship
|
6
|
21937
|
|
Human Resource Management
|
6
|
21720
|
|
Performance and Talent Management
|
6
|
21760
|
|
People, Work and Employment
|
6
|
21928
|
|
SPRING SESSION
|
||
|
Industrial Relations
|
6
|
21702
|
|
Research Skills for Managers
|
6
|
21931
|
|
Business Models and Strategic Planning
|
6
|
21919
|
|
Options
|
6
|
|
|
Second year
|
||
|
AUTUMN SESSION
|
||
|
Human Resource Strategies
|
6
|
21724
|
|
Management Research Project (Capstone)
|
6
|
21927
|
|
Options
|
12
|
|
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