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/ 悉尼科技大学人力资源管理专业
项目背景
`更新时间:2024-11-15
专业介绍
悉尼科技大学人力资源管理专业侧重培养学生对当代人力资源管理问题的专业知识和技能；本专业课程是人力资源管理专业人士寻求更深层次知识和技能的最佳选择；本专业硕士侧重帮助学生对人力资源管理，雇佣关系以及组织行为学的理解；本专业为学生提供商业和人力资源管理问题的全面理解，并使学生拥有在人力资源管理方面的专业技能。
推荐顾问
世界排名
2020年
101
2019年
101
2018年
51
2017年
51
语言要求
类型
雅思
托福
PTE
Listen
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Speak
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Read
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Write
6
21
50
总分
6.5
79
58
学术要求
专业领域：不明确，可按任何专业申请。
语言要求：托福总分79-93，写作21。PTE总分58-64，写作50。
课程设置
Compulsory courses：必修课程
Managing Staff and Volunteers：管理员工和志愿者
Human Resource Management：人力资源管理
Business and Social lmpact：商业和社会lmpact
Diversity and Inclusion：多样性和包容性
Industrial Relations：劳资关系
Future of Work：工作的未来
Creative Problem Solving：创造性问题解决
Optional courses：可选课程
Managing Change：管理变更
Industry Research Project：行业研究项目
Internship Experience：实习经历
申请案例
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